Ban Thư ký Hội Sinh viên trường Cao đẳng Phát thanh – Truyền hình II đã tham phối hợp cùng Khoa Kinh tế – Truyền thông đã tổ chức buổi tọa đàm về Văn hóa doanh nghiệp “Huyết mạch của một tổ chức” do diễn giả Hồ Nhựt Quang – Chủ nhiệm CLB Nghiên cứu và Vinh danh Văn hóa Nam Bộ; Cố vấn cấp cao kiêm GĐ Nghiên cứu & Phát triển Văn hóa của Tập đoàn Phúc Khang trình bày.
Đồng thời, Coach Mama Dung, giảng viên thỉnh giảng của Khoa cũng đã phối hợp chia sẻ về tầm quan trọng của công tác làm việc nhóm.
Buổi tọa đàm đã thu hút sự chú ý của sinh viên K22 và K23 ngành Quan hệ công chúng tại VOV College, giúp các em hiểu rõ hơn về tầm quan trọng của văn hóa doanh nghiệp trong hoạt động của doanh nghiệp, kỹ năng làm việc nhóm…
Tại buổi tọa đàm diễn giả Hồ Nhựt Quang đã chia sẻ rất nhiều nội dung về tầm quan trọng của văn hóa doanh nghiệp. Ông cho rằng, Văn hóa doanh nghiệp không chỉ là một khái niệm trừu tượng, mà là “máu chảy trong huyết quản” của mỗi doanh nghiệp. Nó là nền tảng tinh thần vững chắc, định hướng hành vi, thái độ và cách thức hoạt động của tổ chức. Như một dòng năng lượng, văn hóa doanh nghiệp tuôn chảy qua mọi hoạt động, lan tỏa đến mỗi nhân viên, khách hàng và đối tác.
Một văn hóa doanh nghiệp tốt không chỉ mang đến sự gắn kết, niềm tự hào và tinh thần làm việc nhiệt huyết, mà còn là chìa khóa mở ra cánh cửa thành công bền vững. Nó đem lại sự sáng tạo, đổi mới, tạo niềm tin và hình ảnh tích cực trong mắt công chúng. Ngược lại, văn hóa doanh nghiệp xấu sẽ dẫn đến những xung đột, mâu thuẫn, giảm năng suất lao động, thậm chí có thể phá hủy cả thương hiệu của tổ chức.
Cụ thể hơn, diễn giả Hồ Nhựt Quang đã đi sâu phân tích về 3 mối quan hệ cơ bản trong Văn hóa doanh nghiệp là cách “Ứng xử với đồng nghiệp”, “Ứng xử với đối tác, khách hàng”, “Ứng xử với thương hiệu”…
Với tầm quan trọng của đồng nghiệp trong doanh nghiệp, diễn giả Hồ Nhựt Quang nhấn mạnh, đội ngũ nhân sự có vai trò then chốt đối với thành công của một doanh nghiệp. Mối quan hệ tốt đẹp giữa các đồng nghiệp là nền tảng quan trọng để nâng cao hiệu quả làm việc và tạo dựng môi trường làm việc tích cực. Mối quan hệ tốt với đồng nghiệp còn giúp tạo dựng môi trường làm việc vui vẻ, giảm căng thẳng và tạo điều kiện cho sự sáng tạo, đổi mới.
